南科大機(jī)械與能源工程系葛锜課題組，招聘3D打印研究助理教授及博士后

葛锜博士介紹：

葛锜博士，2019年6月起就任南方科技大學(xué)機(jī)械與能源工程系長聘副教授，博士生導(dǎo)師。2006年獲同濟(jì)大學(xué)工程力學(xué)學(xué)士學(xué)位，2008年獲浙江大學(xué)固體力學(xué)碩士學(xué)位，2012年獲科羅拉多大學(xué)博德分校博士學(xué)位。2013-2014年在麻省理工學(xué)院擔(dān)任博士后研究員。自2016年4月至2019年6月，在新加坡科技設(shè)計(jì)大學(xué)擔(dān)任助理教授。并在此期間，領(lǐng)導(dǎo)參與10余個(gè)相關(guān)科研項(xiàng)目，直接負(fù)責(zé)研究經(jīng)費(fèi)350余萬新加坡元(約合1千8百萬人民幣)。主要研究領(lǐng)域?yàn)?D打印、多功能3D打印、軟物質(zhì)力學(xué)、軟體機(jī)器人、柔性電子等。已在Science, Nature Communications, Advanced Materials, Advanced Energy Materials, Advanced Functional Materials, PRL, JMPS等國際知名雜志發(fā)表論文40余篇，Google Scholar Citation 3710余次，H-index 23。擔(dān)任Polymers, Micromachines等專業(yè)雜志編委，及Nature, Nature Communication, Science Advances, Nano Letter, JMPS等國際知名雜志長期審稿人。


目前課題組建立初期，項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)充裕，擁有嶄新的實(shí)驗(yàn)室，一流的公共科研平臺(tái)以及良好的工作環(huán)境。誠招相關(guān)背景的研究助理教授及博士后研究員、研究助理，提供具有競爭力的待遇。


研究助理教授崗位

招聘要求

1）在材料、力學(xué)、機(jī)械或相關(guān)專業(yè)領(lǐng)域已經(jīng)獲得博士學(xué)位；
2）具有海外或國內(nèi)研究型大學(xué)、研究機(jī)構(gòu)博士后工作經(jīng)歷或更高層次科研工作2年以上；
3）近5年在相關(guān)領(lǐng)域主流SCI期刊以第一作者身份發(fā)表論文2篇以上，論文能體現(xiàn)自己的特長與能力；
4）能夠開展課題組相關(guān)研究方向的科研工作；
5）有發(fā)現(xiàn)問題，解決問題及溝通協(xié)調(diào)的能力。


崗位職責(zé)

1） 協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)并參與課題組項(xiàng)目的工作研究；
2） 完成課題研究，發(fā)表具有國際競爭力的高水平學(xué)術(shù)論文；
3） 申請研究經(jīng)費(fèi)來支持課題研究；
4）指導(dǎo)博士、碩士研究生等。

聘任期間的待遇

1）提供有競爭力的薪酬待遇，根據(jù)應(yīng)聘者學(xué)術(shù)背景面議。享受南科大正式教職工待遇，年薪包括：工資、福利費(fèi)如餐補(bǔ)、高溫補(bǔ)貼等，績效獎(jiǎng)金，除此以外，學(xué)校按照國家規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金；

2）課題組提供良好的科研條件，包括部分科研經(jīng)費(fèi)、對外交流機(jī)會(huì)等；全力支持研究助理教授/高級(jí)研究助理作為負(fù)責(zé)人申請國家自然科學(xué)基金及其它國家、省、市各級(jí)課題；

3）符合條件者，可申請深圳市高層次人才、孔雀人才計(jì)劃等160-200萬住房補(bǔ)貼政策（分檔）（以深圳市最新相關(guān)人才申報(bào)要求為準(zhǔn)）。


博士后崗位


招聘要求

1) 博士學(xué)歷，具有材料、力學(xué)、機(jī)械等相關(guān)專業(yè)背景；
2) 從事過功能性高分子3D打印，陶瓷3D打印，軟物質(zhì)材料與結(jié)構(gòu)力學(xué)設(shè)計(jì)等領(lǐng)域研究者擇優(yōu)考慮；
3) 具有良好的英語寫作能力；
4) 年齡不超過35周歲，博士畢業(yè)不超過3年。


崗位職責(zé)

1) 與課題組負(fù)責(zé)人共同制定研究計(jì)劃，相對獨(dú)立地開展課題研究并發(fā)表高水平學(xué)術(shù)論文；
2) 協(xié)助課題組經(jīng)費(fèi)申請，并在積極以負(fù)責(zé)人身份依托課題組申請博士后科學(xué)基金、國家自然科學(xué)基金委青年項(xiàng)目及其他國家、省、市各級(jí)課題；
3) 協(xié)助課題組負(fù)責(zé)人，指導(dǎo)博士生、碩士生、本科生；
4) 協(xié)助課題組建設(shè)和管理。


聘任期間的待遇及前景

1. 基本待遇：

博士后聘期兩年

1) 博士后年薪33.5萬元，含廣東省補(bǔ)助15萬元（稅前）及深圳市生活補(bǔ)助6萬元（稅后），并按深圳市有關(guān)規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。博士后福利費(fèi)參照學(xué)校員額內(nèi)教職工標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放；

2) 特別優(yōu)秀者可以申請校長卓越博士后，年薪可達(dá)41.5萬元。（含廣東省及深圳市補(bǔ)助）。

2. 福利待遇：

1) 課題組提供優(yōu)良的工作環(huán)境和境內(nèi)外合作交流機(jī)會(huì)，博士后在站期間享受兩年共計(jì)2.5萬學(xué)術(shù)交流經(jīng)費(fèi)資助；

2) 對于符合最新《深圳市新引進(jìn)人才租房和生活補(bǔ)貼》相關(guān)政策要求的博士后，落戶深圳后，可協(xié)助申請深圳市一次性租房和生活補(bǔ)貼3萬元（免稅，自主網(wǎng)上申請）；

3) 根據(jù)博士后具體科研工作業(yè)績情況，可享受課題組相應(yīng)的科研績效獎(jiǎng)；

4) 博士后人員進(jìn)站，可自愿選擇落戶深圳，其配偶和未成年子女可辦理隨遷入戶；

5) 課題組可協(xié)助符合條件的博士后申請“廣東省海外青年博士后引進(jìn)項(xiàng)目”。即在世界排名前200名的高校（不含境內(nèi)，排名以上一年度泰晤士、USNEWS、QS和上海交通大學(xué)的世界大學(xué)排行榜為準(zhǔn)）獲得博士學(xué)位，在廣東省博士后設(shè)站單位從事博士后研究，并承諾在站2年以上的博士后，申請成功后省財(cái)政給予每名進(jìn)站博士后資助60萬元生活補(bǔ)貼；對獲得本項(xiàng)目資助，出站后與廣東省用人單位簽訂工作協(xié)議或勞動(dòng)合同，并承諾連續(xù)在粵工作3年以上的博士后，省財(cái)政給予每人40萬元住房補(bǔ)貼。

3. 其他支持：

1) 課題組提供充足的科研支持，并協(xié)助博士后本人作為負(fù)責(zé)人申請中國博士后科學(xué)基金、國家自然科學(xué)基金及廣東省、深圳市各級(jí)科研項(xiàng)目；

2) 特別優(yōu)秀者可出國交流研修(如新加坡國立大學(xué)、南洋理工大學(xué)、新加坡科技設(shè)計(jì)大學(xué)等)。

4. 職業(yè)前景：

1) 對于優(yōu)秀的出站博士后將積極推薦協(xié)助其申請南方科技大學(xué)研究助理教授等崗位；

2) 博士后出站選擇留深從事科研工作，且與本市企事業(yè)單位簽訂3年以上勞動(dòng)（聘用）合同的，可以申請深圳市博士后留深來深科研資助；深圳市政府給予每人每年10萬元科研資助，共資助3年；

3) 依據(jù)自身符合的條件情況，在站或出站留深博士后可申請 "深圳市孔雀計(jì)劃C類人才"或者"深圳市后備級(jí)人才"，享受5年160萬的獎(jiǎng)勵(lì)津貼（免稅）（以深圳市最新相關(guān)人才申報(bào)要求為準(zhǔn)）。

研究助理崗位


招聘要求

1）軟材料及相關(guān)專業(yè)(高分子/材料/化學(xué)/力學(xué)/工程)的優(yōu)秀本科畢業(yè)生和碩士研究生；
2）富有責(zé)任心，工作積極主動(dòng)，細(xì)致認(rèn)真；
3）有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神和獨(dú)立執(zhí)行能力；
4）具有良好的英文聽說讀寫能力。


崗位職責(zé)

1）協(xié)助實(shí)驗(yàn)平臺(tái)建設(shè)和管理；
2）能夠在導(dǎo)師指導(dǎo)進(jìn)行科研工作及論文寫作。


福利待遇

1）提供有競爭力的薪酬待遇，年薪不低于10萬元，享受五險(xiǎn)一金；
2）享受國家法定節(jié)假日及按學(xué)校規(guī)定的帶薪年假；
3）享受過節(jié)費(fèi)、餐補(bǔ)、免費(fèi)體檢、高溫補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金等福利待遇。


應(yīng)聘方式：

有意應(yīng)聘者請將以下材料發(fā)送至郵箱：zouyx@mail.sustech.edu.cn，并抄送至geq@sustech.edu.cn以“機(jī)械系崗位名稱-本人姓名”為標(biāo)題：
1) 個(gè)人簡歷（包含完整的學(xué)術(shù)論文列表）；
2) 代表性論文全文3篇（研究助理可少于3篇）；
3) 其他科研成果說明（如專著、專利）。