深圳清華大學研究院生物智能制造和活體打印研發(fā)中心招聘博士后

深圳清華大學研究院是深圳市政府和清華大學于1996年12月共建成立。自創(chuàng)立起，研究院恪守清華“自強不息，厚德載物”的校訓，秉承深圳“敢闖敢試，兼容并蓄”的精神，以體制機制創(chuàng)新為核心，打造了產學研深度融合的科技創(chuàng)新孵化體系，推動學校科技成果轉化，促進地區(qū)經濟社會發(fā)展。據麥姆斯咨詢介紹，“生物智能制造和活體打印研發(fā)中心”以生物3D打印為主線，重視學科交叉和醫(yī)工合作，致力于推動生物、機械、材料和人工智能等技術深度結合和發(fā)展�，F因科研工作需要，長期招聘博士后、工程師及科研助理等職位。

“生物智能制造和活體打印研發(fā)中心”簡介

“生物智能制造和活體打印研發(fā)中心”于2021年在深圳清華大學研究院成立，致力于更智能、更仿生、更高性能的下一代生物3D打印及前沿醫(yī)工技術研究及產業(yè)化。研發(fā)中心團隊由生物3D打印技術專家徐弢教授領銜、清華大學博士、海外著名大學博士等本領域國內外專家組成。

研發(fā)中心團隊于2001年開始一直從事生物3D打印技術研究及轉化，是國際上最早進行細胞和器官打印技術開發(fā)的研究者團隊之一，擁有世界首個細胞打印專利（US 7051654，維基百科收錄）。研發(fā)團隊成果受到包括美國CNN頭條新聞、美國哥倫比亞電視臺、中央電視臺焦點訪談等近百個世界主流媒體報道。團隊已發(fā)表SCI論文、會議論文、書籍論著等200余篇（包括《Chemical Reviews》專題論文（影響因子72.087）、《Nature Biotechnology》封面亮點論文），申請國內外專利百余件，其中獲美國、歐洲、日本、中國等授權專利70余件。團隊獲國家科學技術進步二等獎、第四屆中國僑界貢獻獎、中國專利銀獎、中國博士后創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽金獎、美國材料學會研究金獎等近20項。


生物3D打印的發(fā)展路徑圖

研發(fā)中心團隊在技術轉化及產業(yè)化方面也有豐富經驗，首個細胞打印技術專利授權美國納斯達克上市企業(yè)Organovo公司作為核心技術進行商業(yè)轉化。近年團隊國內聯合創(chuàng)立的公司成功登陸深交所創(chuàng)業(yè)板，成為中國生物3D打印技術的第一股。團隊開發(fā)的多個三類植入組織修復產品已進入包括北京協和醫(yī)院、英國劍橋大學附屬醫(yī)院等全球70多個國家和地區(qū)醫(yī)院使用，目前已服務于超過30萬全球患者。

1. 招收方向：（注：以下方向均招收博士后以及具有相關研究經驗的科研助理/工程師）



2. 招收崗位：

崗位一：博士后

招收條件：

• 即將或已獲得國（境）內外大學或研究機構的博士學位，年齡不超過35周歲，獲得博士學位的年限一般不超過3年；

• 品學兼優(yōu)，身心健康，熱愛科研，具有較強的責任心、主觀能動性和團隊意識，富有創(chuàng)造力和執(zhí)行力；

• 具有相關學科教育背景與研究經歷；

• 以第一作者發(fā)表過高質量研究論文或高質量的科研成果；

• 具備較好的英文溝通、閱讀和寫作能力。

崗位要求/職責：
• 入站后，全時來深工作；

• 配合合作導師開展相關項目研究，一起發(fā)表高質量學術論文或申請具有轉化價值的發(fā)明專利；

• 主要從事研究工作，團隊配備專門的財務、行政人員，無需承擔與科研工作無關的事務。

崗位待遇/福利：

• 研究院將為博士后提供具競爭力的薪酬待遇，根據個人和學術情況，綜合年薪30萬元起（含深圳市補貼18萬/年）；

• 研究院為博士后提供開放包容的學術氛圍、良好的辦公環(huán)境，實驗設備和科研環(huán)境支持，包括科研資助1萬元。實驗室支持博士后作為負責人申請各類基金，包括博士后科學基金，自然科學基金等；

• 博士后出站選擇留深從事科研工作，且與本市企事業(yè)單位簽訂3年以上勞動（聘用）合同的，可申請深圳市出站博士后留深科研資助，10萬元/年，共資助3年）；

• 博士后如認定為深圳市高層次人才的，可按規(guī)定申請人才獎勵補貼（以深圳市最新人才政策為準）。  

個人發(fā)展與培養(yǎng)：

• 充分考慮博士后的職業(yè)發(fā)展，積極支持并幫助其申報國家及省部級科研項目，提供參加國內外高水平學術會議或學術交流的機會；

• 根據個人發(fā)展規(guī)劃，可推薦深圳及其他城市相關科研機構的固定研究崗位。

導師將竭盡所能為博士后就業(yè)提供幫助，無論您想追求學術還是工業(yè)界工作。

崗位二：科研助理

招收條件：

• 碩士及以上學歷者，特別優(yōu)秀者可考慮學士學歷；

• 責任心強，學習能力強，積極主動，踏實認真，具有較強的動手能力和執(zhí)行力，有意愿投身科研及研發(fā)工作；

• 具有相關學科教育背景與研究經歷；

• 具有良好的英文閱讀、寫作，及文獻調研能力；

• 發(fā)表過相關學術論文者優(yōu)先（包括正在審稿中的論文）；

• 熟練掌握以下技能者優(yōu)先：生物3D打印、微流控芯片制備、工程圖紙繪制、干細胞誘導分化、腫瘤體內外模型、類器官培養(yǎng)與評價、藥物篩選、動物實驗等優(yōu)先。

崗位要求/職責：

• 全時到院工作；

• 參與課題組相關科研課題研究（生物組織模型、試劑及儀器設備新品研發(fā)）；

• 協助課題組組長進行課題組日常管理

• 文獻調研、生物平臺標準操作SOP文件、專利、學術報告（文章）撰寫等。

個人發(fā)展與培養(yǎng)

• 充分考慮個人的職業(yè)發(fā)展，積極支持并幫助其申請課題組內外、國內外深造崗位，提供參加國內外高水平學術會議或學術交流的機會。

崗位三：機械工程師

招收條件：

• 機械設計相關專業(yè)碩士及以上學歷，有機器人控制相關經驗者優(yōu)先

• 有醫(yī)療器械設備相關的開發(fā)經驗，能夠獨立完成產品的方案設計與詳細設計；

• 熟練使用Solidworks，Autocad等設計軟件；

• 熟悉模具、機加、鈑金、表面處理等加工工藝及有限元分析等相關知識；

• 對新技術具有較強的探索興趣和鉆研精神，有較強的技術問題處理能力。

崗位要求/職責：

1、負責醫(yī)療器械產品、生物3D打印機設備、微流控設備結構方案設計、有限元分析和開發(fā)工作；

2、參與產品的測試驗證和故障分析處理；

3、推動產品臨床驗證。

福利待遇：

1、工資：面議；

2、福利：周末雙休、法定節(jié)假日，五險一金，帶薪年休假、高溫補貼、節(jié)日補貼等。

3、應聘方式

（一）博后應聘者發(fā)送的材料包括：

1、個人簡歷（含學術成果列表）  ；

2、個人簡要自述（研究興趣、擬開展的研究計劃與未來職業(yè)規(guī)劃陳述等）；

3、畢業(yè)論文簡介（限1頁）及可證明科研能力的其他相關電子文件。

其余崗位應聘者發(fā)送的材料：

1、個人簡歷；

2、相關展示自我的文件。

（二）聯系方式

郵箱：chenjw@tsinghua-sz.org

郵件標題請標注“應聘崗位+姓名”。